人物概述
謝偉藩,漢族,廣東省潮州市人,企業家、恒潔衛浴創始人,恒潔衛浴集團有限公司董事長。
1990年,謝偉藩從師范學校畢業后進入教育領域,但追求挑戰的他在1991年選擇辭去了穩定的教師工作,毅然踏上創業之路。為了追求產品的高品質,他很快便建立了自己的工廠。之后,他的每一步決策都圍繞著對高品質的追求:從2000年開始,他引領恒潔布局智能領域,探索技術創新;2002年,引進意大利先進的窯爐生產線,以精湛的工藝確保產品品質;隨著業務的發展,2003年他采用經銷商模式,讓更多人能夠體驗到恒潔的高品質產品;2007年,在佛山建立營銷中心,利用當地資源進一步提升品牌影響力;2015年,他收購國內領先的智能衛浴企業深圳博電,加強技術實力,確保恒潔在智能衛浴領域的領先地位;2017年,他在上海設立企業總部,以國際化視野和高標準推動品牌全面升級。謝偉藩邁出的每一步,都彰顯了他對品質的極致追求。
謝偉藩先后任佛山市三水區人大代表、佛山市三水區工商聯(總商會)主席及政協佛山市第十三屆委員會委員,入選中國衛浴三十年脊梁人物、中國家居業名人堂、央廣中國家居70年70人巡禮首批企業家。
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資料概述
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人物經歷
工作經歷
創業緣起
謝偉藩自師范學校畢業后,進入教育領域成為一名教師。在教育領域工作一年后,他毅然辭去穩定的教師工作,踏上創業之路。在創業初期,謝偉藩就明確了自己的品質初心,他深知只有高品質的產品才能贏得消費者的信任,為企業的長遠發展奠定堅實基礎。? ??
創立工廠與品牌
創業之后,謝偉藩憑借對品質的執著,很快建立了自己的工廠,開始嚴格把控產品品質。隨著工廠運營的穩定,謝偉藩在1998年創立了恒潔品牌,這標志著衛浴新國貨的崛起之路正式開始。他堅信,只有掌控自己的品牌,才能更好地引領產品的品質和市場的發展方向。
戰略擴張與決策
隨著恒潔品牌的不斷發展,謝偉藩進一步擴大市場份額和提升品牌影響力。他引進意大利先進的窯爐生產線,提升產品生產效率和質量。同時,他采用經銷商模式,迅速擴大了恒潔產品的市場覆蓋。
2007年,謝偉藩在佛山建立營銷中心,充分利用佛山的產業資源和地理優勢,提升恒潔品牌影響力和市場份額。2017年,他決定在上海設立企業總部,以國際化視角來推動品牌的新一輪發展。
智能領域的布局
謝偉藩關注行業動態和技術發展趨勢,意識到智能將是行業的未來。從2000年開始,他就引領恒潔在智能領域進行布局。2015年,他收購國內領先的智能衛浴企業深圳博電,為恒潔在智能領域的持續發展注入了強大的動力。
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社會職務
2008年,國家建筑衛生陶瓷協會副會長
2012年,廣東省陶瓷協會副會長
2021年,佛山市三水區工商聯(總商會)主席
2021年11月,佛山市三水區人大代表
2022年,政協佛山市第十三屆委員會委員
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社會活動
公益活動
2008年汶川地震、2010年玉樹地震時,在謝偉藩引領下,恒潔集團員工為地震災區進行捐款,最終籌集善款合計超過10萬元。
2012年,謝偉藩代表恒潔集團為中國婦女基金會“母親水窖”公益項目捐贈10萬元。
2020年,在謝偉藩指示下,恒潔向武漢火神山醫院建設項目捐贈價值約300萬元的2000件套衛浴產品,并連續完成全國多地方艙醫院及防疫項目的衛浴物資交付和安裝任務。
人民網:https://baijiahao.baidu.com/s?id=1657474370405180339&wfr=spider&for=pc
新浪網https://www.sohu.com/a/370777838_208780
2021年,謝偉藩代表恒潔集團向樂平鎮教育基金捐贈200萬元。
佛山市人民政府網:http://www.foshan.gov.cn/zwgk/zwdt/jryw/content/post_4673746.html
廣州日報:https://baijiahao.baidu.com/s?id=1688324770606542918&wfr=spider&for=pc
2021年,謝偉藩代表恒潔集團向河南省慈善總會捐款100萬元。
河南商報:https://baijiahao.baidu.com/s?id=1706405327678982000&wfr=spider&for=pc
新浪家居:https://jiaju.sina.cn/zixun/20210725/6824985968207266679.shtml
2022年,謝偉藩代表恒潔集團向三水區西南兩家公辦敬老院捐贈了價值11萬的衛浴產品。
佛山市三水區人民政府網:http://www.ss.gov.cn/zwgk/xwdt/fsdsssxw/content/post_5294011.html
搜狐網:http://news.sohu.com/a/559997410_121119271
2023年,謝偉藩指揮恒潔向甘肅、青海震區捐贈救援物資,同時,恒潔金牌服務工程師也以志愿者身份馳援受災地區。
搜狐網:http://news.sohu.com/a/745916894_121123924
2023年,謝偉藩個人出資100萬元作為“三水區慈善會·恒創教育”基金項目的啟動資金,該筆資金將定向用于支持三水科創實驗學校的公益慈善項目。
佛山市三水區人民政府網:http://www.ss.gov.cn/zwgk/xwdt/fsdsssxw/content/post_5868544.html
政府工作
2021年,謝偉藩任佛山市三水區工商聯(總商會)主席,在任職期間,謝偉藩積極做好政府的智囊,營建和諧共贏的政企關系。協助地方政府推動區域經濟的良性健康可持續發展,使三水區經濟保持強勁的增長勢頭。積極主導開展地區各行各業的溝通交流,互補互利,保障就業基礎,為廣大的務工人員創造穩定、健康的就業環境,推動完善區域各企業員工福利與安全制度建設。
2021、2022年,謝偉藩相繼擔任政協佛山市第十三屆委員會委員、佛山市三水區人大代表,任職期間,他為推動地方經濟社會發展建言獻策,尤其是在關注民生、提升公共服務等方面提出了諸多有價值的建議。
行業活動
謝偉藩領導下的恒潔不僅關注自身進步,也關注行業整體健康發展。
2013年,謝偉藩在第七屆中國衛生潔具行業高峰論壇致辭,分享綠色衛浴發展藍圖。
新浪家居:https://jiaju.sina.cn/news/20131111/334805.shtml
2015年,謝偉藩在第二屆中國家居建材品牌發展論壇表示,通過創新和升級,中國制造將迎來春天。
太平洋家居網:https://news.pchouse.com.cn/136/1369331.html
2023年,謝偉藩在首屆中外衛浴行業領袖峰會致辭,倡議共建全球衛浴同行交流平臺,同探行業高質量發展新路徑。
鳳凰網家居:https://home.ifeng.com/c/8ULvmLqHF58
2023年,謝偉藩引領恒潔企業積極助力推動打造“有家就有佛山造”產業IP。
鳳凰網家居:https://home.ifeng.com/c/8OMUsUca0iT
搜狐網:https://www.sohu.com/a/651862679_121123924
2024年,謝偉藩在中國建筑衛生陶瓷質量大會分享高質量發展經驗,表示“提供優質產品是企業對社會和消費者的基本責任”。
搜狐網:https://www.sohu.com/a/767951211_121123924
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個人榮譽
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人物事件
引領衛浴節水新時代
2011年,在謝偉藩推動下,恒潔成功研發出3.5L超旋風坐便器,成為業內首家將虹吸式馬桶沖水量降低至3.5L的企業,此后,“節水”成為恒潔全系產品的共同基因。
推動智能衛浴產品創新及普及
2010年,在謝偉藩的領導下,恒潔在業內率先推出了第一臺即熱式智能一體機。
2016年,謝偉藩再次引領行業潮流,推動恒潔首家推出智能一體機的“整機六年質?!狈?。
推動行業轉型升級,積極發展新質生產
2017年,在謝偉藩的領導下,恒潔成功獲得佛山市“中國制造2025”試點示范企業的認定,成為該名單中唯一的專業衛浴制造企業。
2019年,在謝偉藩的積極推動下,恒潔五金花灑工廠實現“電鍍廢水0排放”,被評定為國際清潔生產領先水平。
2020年,謝偉藩帶領恒潔建成衛浴智能潔具全新自動化生產線,被譽為衛浴行業的“燈塔工廠”。
在謝偉藩引導下,恒潔還在業內首創“工業上樓+數字化工廠”的先進模式,恒潔還引入并建立了高端的大規模智能立庫等倉儲物流系統和工業大數據平臺,實現了生產效率和產品品質的雙提升。
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人物思想
談企業核心價值
“誠信務實、用戶至上、以人為本、追求卓越”,這不僅是恒潔的核心價值觀,更是企業行為的指南。誠信務實是立足之本,無論是對待客戶、合作伙伴還是員工,都堅持真誠和實事求是。用戶至上是恒潔的服務理念,恒潔要始終將用戶的需求放在首位,為他們提供高品質的產品和服務。以人為本則體現在恒潔尊重每一位員工,關注他們的成長和發展,為他們創造良好的工作環境。追求卓越是恒潔永恒的目標,恒潔要與時俱進,力求在產品和服務上達到更高的標準。
談企業戰略
市場競爭越來越激烈,產品更需要貼近消費者的需求,企業管理者需要清醒地認識到公司的戰略不能只看眼前,而更多地要著眼未來。我們需要更多地了解企業變革的重要性、必要性和緊迫性,才能主動引領變革,適應市場變化。
在追求銷售增長與利潤目標的同時,更應考慮的是如何讓公司保持健康、有效的增長,為社會,為合作伙伴創造更多的價值,為員工創造更廣闊的職業發展平臺。
如何看待成功
謝偉藩認為,自己這一路上最重要的感悟,便是企業經營者須始終秉持誠信、專注和創新的精神,才能保持持續的成功。
如何看待高品質
“對于高品質的追求,是我內心的一種信念。我希望恒潔的每一件高品質產品,都能讓億萬中國消費者舒心地擁有和使用?!敝x偉藩說。
談專注
謝偉藩認為,專注衛浴品類和跨品類發展沒有優劣之分,只有適不適合。專注是恒潔的品牌要素,恒潔不會考慮多品牌或多產品發展,而是要一直秉持著做衛浴的初心,專注把一個品牌做好。
人才的賦能與發揮
對外部引入的人才給予足夠的信任與授權,抓核心、有聚焦、建流程,以此來更好地為企業和員工的共同發展定位。
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